Сотрудник кадровой службы (отдел персонала)

Резюме № 15058, обновлено 16 февраля 2015 в 16:37,

Личные данные

Владимир Александрович, 56 лет

Образование: высшее

Не женат

Место проживания: Красноярск

Не курю

Пожелания к работе

График работы: Полный рабочий день

Занятость: Полная занятость

Не готов к переезду

Не готов к командировкам

Опыт работы

с 11.1996 по 08.2004 – Служба в Вооруженных силах по контракту;
Должность – ответственный делопроизводитель, старшина краевого пересыльного пункта отдела по призыву военного комиссариата Красноярского края;
ОБЯЗАННОСТИ: проведение призывной кампании, работа с призывниками, оформление личных дел призывников, обеспечение, встреча и размещение призывных ресурсов на призывном краевом пункте. Формирование команд и отправка в войска.

с 10.2004 по 03.2010 – Служба в Главном управлении Федеральной службы исполнения наказаний по Красноярскому краю;
Должность – старший инспектор отдела кадров Управления кадров;
ОБЯЗАННОСТИ: кадровое делопроизводство: подбор кандидатов, прием и увольнение сотрудников, кадровое сопровождение в период службы (предоставление отпусков, перемещение по должности, присвоение очередных званий, оформление отпусков по уходу за ребенком). Взаимодействие с Центрами занятости населения. Оформление, ведение и учет трудовых книжек, личных дел сотрудников, карточек Т-2. Оформление пенсионных материалов для начисления пенсий. Консультирование сотрудников по положению Трудового законодательства. Формирование и сопровождение резерва, организация наставничества.

с 03.2010 по 12.2011 – Служба в Главном управлении Федеральной службы исполнения наказаний по Красноярскому краю;
Должность – начальник инспекции по личному составу Управления кадров;
ОБЯЗАННОСТИ: контроль дисциплины, соблюдение распорядка дня и проведение профилактических мероприятий среди сотрудников. Планирование работы отдела, графиков отпусков. Ведение табелей учета рабочего времени. Составление отчетности по направлению деятельности отдела. Работа с заявлениями, жалобами и обращениями граждан.

с 12.2011 по 07.2012 – КГБУ «Центр адаптации для лиц, освобожденных из мест лишения свободы»;
Должность – инженер по охране труда и по технике безопасности;
ОБЯЗАННОСТИ: ведение учетной документации, контроль за соблюдением работниками техники безопасности, выдача и учет средств индивидуальной защиты, проведение аттестации рабочих мест.

с 07.2012 по 01.2015 – ООО «Региональный лабораторно-диагностический центр иммунохимических методов исследования»;
Должность – начальник административно-хозяйственного отдела;
ОБЯЗАННОСТИ: техническое сопровождение подразделений Центра, заключение Договоров и ведение переговоров по направлению деятельности, поиск подрядчиков, ведение учетной документации, подготовка первичной отчетности по направлению деятельности отдела. Взаимодействие с ресурсоснабжающими организациями. Заключение и сопровождение Договоров аренды помещений.


НАВЫКИ: Гибкое руководство отделом (подчиненными) с учетом личностных качеств каждого сотрудника, уверенные знания ТК РФ, работоспособен, мобилен, стрессоустойчив, коммуникативен, дисциплинирован, ответственен, исполнителен, пунктуален, уверенный пользователь ПК, Интернетом, Консультант Плюс, Гарант

Образование

Высшее, Красноярский государственный педагогический институт, по специальности французский и английский языки, с 1986 по 1992 г.

Личные качества

работоспособен, мобилен, стрессоустойчив, коммуникативен, дисциплинирован, ответственен, исполнителен, пунктуален

Дополнительная информация

Есть права категории: B, C

Есть автомобиль

Специализации

Кадровые службы, охрана труда Управленческий персонал
Кадровые службы, охрана труда Кадровое делопроизводство
Кадровые службы, охрана труда Подбор персонала, рекрутинг
Кадровые службы, охрана труда Управление персоналом
Кадровые службы, охрана труда Учет кадров